rekrutacja

  • Rekrutacja pracowników za pomocą gier mobilnych. Czy to dobry pomysł?


    TATSIANAMA / Shutterstock.com
    Firmy poszukują innowacyjnych rozwiązań do rekrutacji, aby wybrać i zatrzymać najbardziej utalentowanych kandydatów i pracowników. Gra na smartfonie, stworzona w tym celu, zamiast standardowej listy pytań podczas rekrutacji, początkowo może wydawać się absurdalnym rozwiązaniem. Jednak, by zachęcić najzdolniejszych kandydatów młodego pokolenia do współpracy warto wykorzystać i tę metodę podczas procesu selekcji.  więcej
    17-10-2018, 19:55, Nika, Biznes, Finanse i Prawo
  • Amazon zwolnił sztuczną inteligencję za praktyki dyskryminacyjne

    To stało się grubo ponad rok temu, ale właśnie wyszło na jaw. Media donoszą o zawieszeniu przez Amazon zautomatyzowanego systemu rekrutacji - jak się okazało, sztuczna inteligencja nauczyła się dyskryminować kobiety.  więcej
    11-10-2018, 11:27, Joanna Ryńska, Internauci
  • W Polsce brakuje księgowych. To dobra wiadomość dla osób pragnących się przebranżowić


    lightwavemedia / Shutterstock
    Stanowisko samodzielnego księgowego staje się coraz bardziej deficytowym zawodem w Polsce. Jedynie w Łódzkiem i na Mazowszu występuje równowaga popytu i podaży, jak podaje Barometr Zawodów 2018. Eksperci od pozyskiwania pracowników zwracają uwagę, że problem leży w liczbie kandydatów, braku ich dopasowania do oczekiwań pracodawców i aplikowania na niewłaściwe oferty. Jak to zrobić dobrze?  więcej
    02-10-2018, 21:55, Nika, Biznes, Finanse i Prawo
  • HR przyszłości już w teraźniejszości

    Współczesne technologie już teraz ułatwiają rekruterom znalezienie pracownika dopasowanego do wymogów danego stanowiska pracy. Wykorzystując nowoczesne rozwiązania cyfrowe i VR, przedsiębiorstwa mogą optymalizować działania onboardingowe oraz zmieniać proces samej rekrutacji.  więcej
    18-09-2018, 23:37, Nika, Technologie
  • 11 pytań z drugim dnem zadanych przez rekrutera


    racorn / Shutterstock
    W sieci nie brakuje porad jak się przygotować do rozmowy kwalifikacyjnej, aby swoich konkurentów zostawić daleko w tyle. Jednak kwestie, które na pozór wydają się oczywiste wcale takimi nie są, a zwykłe pytania rekrutera mogą mieć ukryte znaczenie.  więcej
    18-09-2018, 22:32, Nika, Porady
  • Pracownicy najchętniej poszukiwani w lipcu 2018 - dane z raportu


    Hasloo Group Production Studio / Shutterstock
    W okresie wakacyjnym rekrutacje nie zwalniają tempa - w lipcu br. za pośrednictwem wyszukiwarki kandydatów w serwisie GoldenLine wiadomość od rekrutera otrzymało 42 149 osób posiadających profil zawodowy na jednym ze znanych serwisów pracy. Jakich specjalistów poszukiwano najczęściej?  więcej
    23-08-2018, 23:59, Nika, Biznes, Finanse i Prawo
  • Jaka informacja jest tak naprawdę istotna dla kandydatów do pracy z branży IT?


    Hasloo Group Production Studio / Shutterstock
    W Polsce w dalszym ciągu większość firm traktuje temat wynagrodzeń jako tabu. Sytuacja wygląda zupełnie inaczej w branży IT, gdzie pracodawcy zdają sobie sprawę jak ważna jest to kwestia dla obecnych, jak i nowych pracowników.  więcej
    16-07-2018, 20:43, Monika Zasada, Biznes, Finanse i Prawo
  • Jak sztuczna inteligencja selekcjonuje CV?

    Specjaliści ds. HR poświęcają nawet do 60% swojego czasu na „ręczną” analizę aplikacji kandydatów. To jeden z obszarów, gdzie – jak pokazują doświadczenia - zastosowanie sztucznej inteligencji może przynieść bardzo dobre rezultaty. Pamiętajmy jednak, że nie tylko człowiek, ale i maszyna może coś ważnego przeoczyć, a właściwie błędnie zinterpretować, przykładowo z powodu braku odpowiednich danych, bo maszyny tak jak i ludzie, mogą się przecież uczyć.  więcej
    05-07-2018, 22:41, Nika, Technologie
  • Nowoczesny HR, czyli o współpracy ludzi z chatbotami

    Tempo zmian gospodarczych i społecznych rośnie, co skutkuje coraz bardziej złożonym środowiskiem społeczno-ekonomicznym, przy czym dzisiejsi pracownicy domagają się coraz prostszych i „ludzkich” interakcji. Specjaliści HR zaczynają wykorzystywać sztuczną inteligencję w celu zaspokojenia oczekiwań ludzi i rynku.  więcej
    11-06-2018, 16:14, Nika, Technologie
  • Pracodawcy i działy HR przygotowują się na wprowadzenie RODO


    © - dubassy - istockphoto.com
    Ponad 80% firm dostosowuje się już do zmian, jakie w procesach rekrutacyjnych wprowadza w maju unijne „Rozporządzenie o ochronie danych osobowych” (RODO), jak wynika z najnowszego raportu. Zdecydowana większość (89%) pracodawców prognozuje, że stosowanie nowych przepisów wpłynie na większe niż dotychczas zaangażowanie działów HR w kwestie ochrony danych osobowych kandydatów.  więcej
    18-04-2018, 11:56, Nika, Biznes, Finanse i Prawo
  • Chińska infiltracja na LinkedIn?


    © - gmutlu - istockphoto.com
    Chiny rekrutują wysokich rangą niemieckich urzędników i polityków jako informatorów przez LinkedIn? Taka informacja obiegła media po komunikacie wydanym przez niemiecką agencję rządową.  więcej
    13-12-2017, 08:07, jr, Biznes, Finanse i Prawo
  • Sztuczna inteligencja w rekrutacji. Robot w przeciwieństwie do rekrutera nie będzie miał uprzedzeń


    Shutterstock.com
    Obecnie przeszukiwanie baz kandydatów zajmuje rekruterowi ok. 40% jego czasu pracy. W wykonywaniu tego zajęcia człowiek może jednak zostać zastąpiony przez robota, który zrobi to szybciej, efektywniej, a w dodatku się przy tym nie zmęczy. Czy w przyszłości będą nas rekrutować roboty?  więcej
    05-09-2017, 08:29, ip, Technologie
  • Rekrutacja nie musi być nudna

    Jak wygląda standardowa strona firmy z ofertami pracy, każdy wie.  Przypomina worek, w którym wymieszały się nazwy stanowisk z następującymi frazesami: praca w młodym i ambitnym zespole, możliwości rozwoju, czy szansa na awans. Opcjonalnie dorzuca się jeszcze umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie i dodatki socjalne. Następnie wór się zamyka, a pracodawcy czekają na stertę CV na swoich biurkach.  więcej
    28-08-2017, 09:33, Komunikat firmy, Biznes, Finanse i Prawo
  • Rekrutacja programistów okiem przedsiębiorców


    infoShare
    Programista to obecnie jeden z najbardziej poszukiwanych zawodów na rynku pracy w Polsce. Jak dziś przebiega rekrutacja specjalistów z tej dziedziny?  więcej
    05-07-2017, 12:38, Przemysław Duszczak, Marcin Pokojski, Biznes, Finanse i Prawo
  • Na wyzwania rekrutacyjne - Crowdstaffing


    Hasloo Group Production Studio / Shutterstock
    Nikogo nie trzeba przekonywać, ani podawać szczegółowych danych, że współczesnym rynkiem pracy rządzą pracownicy. Rozwijająca się gospodarka wymaga coraz bardziej wykształconych pracowników, którzy często sami decydują, gdzie chcą pracować  więcej
    14-04-2017, 18:09, Komunikat firmy, Biznes, Finanse i Prawo
  • Programujesz w JAVA lub Ruby on Rails? Biorąc udział krakowskim hackathonie możesz wygrać zdalne zatrudnienie w amerykańskiej firmie


    Nics events (na lic. CC)
    25 lutego w Browarze Lubicz w Krakowie, amerykański startup –  firma Crossover – zorganizuje hackathon polegający na jednodniowych testach rekrutacyjnych na wybrane, zdalne stanowiska pracy dla firm z USA.  więcej
    16-02-2017, 12:18, Informacja prasowa, Technologie
  • Programiści na zamówienie

    Rynek pracownika to jedno z największych wyzwań branży IT. Mimo stałego podnoszenia standardów pracy i oferowania coraz bardziej atrakcyjnych korzyści pozafinansowych, firmy wciąż muszą zabiegać o specjalistów. Jednak ciągle rosnące zapotrzebowanie na programistów spowodowało, że przed pracodawcami otworzyła się właśnie ciekawa alternatywa dla tradycyjnej rekrutacji.  więcej
    02-02-2017, 12:05, Komunikat firmy, Technologie
  • Rosnąca popularność IT Contracting


    Rawpixel/shutterstock.com
    Wciąż niewystarczająca liczba specjalistów IT uczy firmy nowego podejścia do pracowników, zaś tych drugich skłania do większych roszczeń względem potencjalnych pracodawców.  więcej
    01-02-2017, 11:12, Magdalena Urbańska, Biznes, Finanse i Prawo
  • Amazon rekrutuje najzdolniejszych polskich absolwentów

    Amerykański koncern rozpoczyna szeroko zakrojony program rekrutacyjny skierowany do absolwentów studiów licencjackich, magisterskich oraz inżynierskich. Największe szansę zatrudnienia będą mieli absolwenci kierunków: informatyka, logistyka, biznes, zarządzanie, a także działalność operacyjna, którzy biegle władają językiem angielskim.
      więcej
    03-03-2016, 07:42, Komunikat firmy, Biznes, Finanse i Prawo
  • Oszuści udają rekruterów Enei. Zbierają CV, potem proszą o skan dowodu

    Po co kraść dane osobowe, skoro ludzie sami je przyślą skuszeni ofertą pracy? Firma Enea ostrzega przed oszustami, którzy podszywają się pod jej pracowników i próbują wyłudzać nawet skany dowodów osobistych.  więcej
    03-11-2015, 14:09, Marcin Maj, Biznes, Finanse i Prawo

 Zobacz wszystkie tagi (Chmura Tagów)

« Październik 2018»
PoWtŚrCzwPtSbNd
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031 




Jak czytać DI?
Newsletter

Podaj teraz tylko e-mail!



RSS
Copyright © 1998-2018 by Dziennik Internautów Sp. z o.o. (GRUPA INFOR PL) Wszelkie prawa zastrzeżone.