rekrutacja

  • Co się stanie, jeśli w CV zapomnisz o zgodzie na przetwarzanie danych oraz inne pytania z RODO w tle


    racorn / Shutterstock
    Ogólne Rozporządzenie o Ochronie Danych Osobowych rzuciło wyzwanie nie tylko prawnikom i rekruterom, ale też kandydatom do pracy. Prawnicy kwestionują konieczność zawarcia zgody na przetwarzanie danych osobowych w CV oraz podania daty urodzenia. Natomiast rekruter może potraktować brak zgody na użycie numeru telefonu i adresu e-mail jako odmowę wzięcia udziału w naborze. Co jeszcze o rekrutacji w czasach RODO kandydat wiedzieć powinien?  więcej
    29-11-2018, 23:46, Nika, Biznes, Finanse i Prawo
  • Startują konsultacje dotyczące zastosowania Kodeksu Ochrony Danych Osobowych w Rekrutacji


    Hasloo Group Production Studio / Shutterstock
    Mimo tego, że RODO jest stosowane od pół roku, pracodawcy, agencje zatrudnienia oraz organizacje związane z rekrutacją i bezpieczeństwem danych osobowych mają kłopot z interpretacją niektórych przepisów. Z myślą o nich powstaje Kodeks Ochrony Danych Osobowych w Rekrutacji. Od 27 listopada 2018 r. trwają konsultacje tego projektu.  więcej
    28-11-2018, 21:01, Nika, Biznes, Finanse i Prawo
  • Robot na wynajem i platforma dla freelancera - nowe rozwiązania w rekrutacji


    Antal
    Dzięki Agencji Pracy Robotów firmy będą mogły wypożyczyć robota do najbardziej powtarzalnych procesów. To także REX, czyli platforma opierająca się na modelu crowdstaffingowym. Jak to działa?  więcej
    26-11-2018, 21:31, Nika, Technologie
  • Speed dating w rekrutacji


    Hasloo Group Production Studio / Shutterstock
    Czy pracy można szukać w ten sam sposób, co miłości? Tak. Speed dating, czyli szybkie randki, coraz częściej znajdują swoje zastosowanie w biznesie i mogą być skuteczną formą rekrutacji w branży IT.  więcej
    29-10-2018, 15:56, Nika, Biznes, Finanse i Prawo
  • Rekrutacja pracowników za pomocą gier mobilnych. Czy to dobry pomysł?


    TATSIANAMA / Shutterstock.com
    Firmy poszukują innowacyjnych rozwiązań do rekrutacji, aby wybrać i zatrzymać najbardziej utalentowanych kandydatów i pracowników. Gra na smartfonie, stworzona w tym celu, zamiast standardowej listy pytań podczas rekrutacji, początkowo może wydawać się absurdalnym rozwiązaniem. Jednak, by zachęcić najzdolniejszych kandydatów młodego pokolenia do współpracy warto wykorzystać i tę metodę podczas procesu selekcji.  więcej
    17-10-2018, 19:55, Nika, Biznes, Finanse i Prawo
  • Amazon zwolnił sztuczną inteligencję za praktyki dyskryminacyjne

    To stało się grubo ponad rok temu, ale właśnie wyszło na jaw. Media donoszą o zawieszeniu przez Amazon zautomatyzowanego systemu rekrutacji - jak się okazało, sztuczna inteligencja nauczyła się dyskryminować kobiety.  więcej
    11-10-2018, 11:27, Joanna Ryńska, Internauci
  • W Polsce brakuje księgowych. To dobra wiadomość dla osób pragnących się przebranżowić


    lightwavemedia / Shutterstock
    Stanowisko samodzielnego księgowego staje się coraz bardziej deficytowym zawodem w Polsce. Jedynie w Łódzkiem i na Mazowszu występuje równowaga popytu i podaży, jak podaje Barometr Zawodów 2018. Eksperci od pozyskiwania pracowników zwracają uwagę, że problem leży w liczbie kandydatów, braku ich dopasowania do oczekiwań pracodawców i aplikowania na niewłaściwe oferty. Jak to zrobić dobrze?  więcej
    02-10-2018, 21:55, Nika, Biznes, Finanse i Prawo
  • HR przyszłości już w teraźniejszości

    Współczesne technologie już teraz ułatwiają rekruterom znalezienie pracownika dopasowanego do wymogów danego stanowiska pracy. Wykorzystując nowoczesne rozwiązania cyfrowe i VR, przedsiębiorstwa mogą optymalizować działania onboardingowe oraz zmieniać proces samej rekrutacji.  więcej
    18-09-2018, 23:37, Nika, Technologie
  • 11 pytań z drugim dnem zadanych przez rekrutera


    racorn / Shutterstock
    W sieci nie brakuje porad jak się przygotować do rozmowy kwalifikacyjnej, aby swoich konkurentów zostawić daleko w tyle. Jednak kwestie, które na pozór wydają się oczywiste wcale takimi nie są, a zwykłe pytania rekrutera mogą mieć ukryte znaczenie.  więcej
    18-09-2018, 22:32, Nika, Porady
  • Pracownicy najchętniej poszukiwani w lipcu 2018 - dane z raportu


    Hasloo Group Production Studio / Shutterstock
    W okresie wakacyjnym rekrutacje nie zwalniają tempa - w lipcu br. za pośrednictwem wyszukiwarki kandydatów w serwisie GoldenLine wiadomość od rekrutera otrzymało 42 149 osób posiadających profil zawodowy na jednym ze znanych serwisów pracy. Jakich specjalistów poszukiwano najczęściej?  więcej
    23-08-2018, 23:59, Nika, Biznes, Finanse i Prawo
  • Jaka informacja jest tak naprawdę istotna dla kandydatów do pracy z branży IT?


    Hasloo Group Production Studio / Shutterstock
    W Polsce w dalszym ciągu większość firm traktuje temat wynagrodzeń jako tabu. Sytuacja wygląda zupełnie inaczej w branży IT, gdzie pracodawcy zdają sobie sprawę jak ważna jest to kwestia dla obecnych, jak i nowych pracowników.  więcej
    16-07-2018, 20:43, Monika Zasada, Biznes, Finanse i Prawo
  • Jak sztuczna inteligencja selekcjonuje CV?

    Specjaliści ds. HR poświęcają nawet do 60% swojego czasu na „ręczną” analizę aplikacji kandydatów. To jeden z obszarów, gdzie – jak pokazują doświadczenia - zastosowanie sztucznej inteligencji może przynieść bardzo dobre rezultaty. Pamiętajmy jednak, że nie tylko człowiek, ale i maszyna może coś ważnego przeoczyć, a właściwie błędnie zinterpretować, przykładowo z powodu braku odpowiednich danych, bo maszyny tak jak i ludzie, mogą się przecież uczyć.  więcej
    05-07-2018, 22:41, Nika, Technologie
  • Nowoczesny HR, czyli o współpracy ludzi z chatbotami

    Tempo zmian gospodarczych i społecznych rośnie, co skutkuje coraz bardziej złożonym środowiskiem społeczno-ekonomicznym, przy czym dzisiejsi pracownicy domagają się coraz prostszych i „ludzkich” interakcji. Specjaliści HR zaczynają wykorzystywać sztuczną inteligencję w celu zaspokojenia oczekiwań ludzi i rynku.  więcej
    11-06-2018, 16:14, Nika, Technologie
  • Pracodawcy i działy HR przygotowują się na wprowadzenie RODO


    © - dubassy - istockphoto.com
    Ponad 80% firm dostosowuje się już do zmian, jakie w procesach rekrutacyjnych wprowadza w maju unijne „Rozporządzenie o ochronie danych osobowych” (RODO), jak wynika z najnowszego raportu. Zdecydowana większość (89%) pracodawców prognozuje, że stosowanie nowych przepisów wpłynie na większe niż dotychczas zaangażowanie działów HR w kwestie ochrony danych osobowych kandydatów.  więcej
    18-04-2018, 11:56, Nika, Biznes, Finanse i Prawo
  • Chińska infiltracja na LinkedIn?


    © - gmutlu - istockphoto.com
    Chiny rekrutują wysokich rangą niemieckich urzędników i polityków jako informatorów przez LinkedIn? Taka informacja obiegła media po komunikacie wydanym przez niemiecką agencję rządową.  więcej
    13-12-2017, 08:07, jr, Biznes, Finanse i Prawo
  • Sztuczna inteligencja w rekrutacji. Robot w przeciwieństwie do rekrutera nie będzie miał uprzedzeń


    Shutterstock.com
    Obecnie przeszukiwanie baz kandydatów zajmuje rekruterowi ok. 40% jego czasu pracy. W wykonywaniu tego zajęcia człowiek może jednak zostać zastąpiony przez robota, który zrobi to szybciej, efektywniej, a w dodatku się przy tym nie zmęczy. Czy w przyszłości będą nas rekrutować roboty?  więcej
    05-09-2017, 08:29, ip, Technologie
  • Rekrutacja nie musi być nudna

    Jak wygląda standardowa strona firmy z ofertami pracy, każdy wie.  Przypomina worek, w którym wymieszały się nazwy stanowisk z następującymi frazesami: praca w młodym i ambitnym zespole, możliwości rozwoju, czy szansa na awans. Opcjonalnie dorzuca się jeszcze umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie i dodatki socjalne. Następnie wór się zamyka, a pracodawcy czekają na stertę CV na swoich biurkach.  więcej
    28-08-2017, 09:33, Komunikat firmy, Biznes, Finanse i Prawo
  • 10 skutecznych metod na pozyskanie właściwych pracowników


    © YinYang at istockphoto.com
    Specjaliści z zakresu HR twierdzą, że już nawet 2/3 polskich firm ma problemy z pozyskaniem odpowiednich kadr. Jednak często kłopoty te można zminimalizować stosując odpowiednią taktykę pozyskiwania pracowników, bowiem na rynku pracownika coraz częściej najlepsze efekty przynoszą niestandardowe działania, przekonuje w poniższym artykule Ireneusz Wolski, Dyrektor ds. Rozwoju w Brainstorm Group.
      więcej
    21-11-2018, 13:47, kg, Biznes, Finanse i Prawo
  • Rekrutacja programistów okiem przedsiębiorców


    infoShare
    Programista to obecnie jeden z najbardziej poszukiwanych zawodów na rynku pracy w Polsce. Jak dziś przebiega rekrutacja specjalistów z tej dziedziny?  więcej
    05-07-2017, 12:38, Przemysław Duszczak, Marcin Pokojski, Biznes, Finanse i Prawo
  • Na wyzwania rekrutacyjne - Crowdstaffing


    Hasloo Group Production Studio / Shutterstock
    Nikogo nie trzeba przekonywać, ani podawać szczegółowych danych, że współczesnym rynkiem pracy rządzą pracownicy. Rozwijająca się gospodarka wymaga coraz bardziej wykształconych pracowników, którzy często sami decydują, gdzie chcą pracować  więcej
    14-04-2017, 18:09, Komunikat firmy, Biznes, Finanse i Prawo

 Zobacz wszystkie tagi (Chmura Tagów)

« Grudzień 2018»
PoWtŚrCzwPtSbNd
 12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31 




Jak czytać DI?
Newsletter

Podaj teraz tylko e-mail!



RSS
Copyright © 1998-2018 by Dziennik Internautów Sp. z o.o. (GRUPA INFOR PL) Wszelkie prawa zastrzeżone.