W niektórych branżach coraz więcej pracowników wykonuje swoje obowiązki zdalnie. Praca z domu jest jednym z najpopularniejszych benefitów, jakie można zaproponować przy zatrudnieniu. Z punktu widzenia pracodawcy takie rozwiązanie może jednak być ryzykowne pod kątem zabezpieczenia cennych firmowych danych.  więcej

Jak wynika z szacunków Eurostatu, odsetek pracujących Polaków, którzy często wykonują obowiązki zawodowe w domu wyniósł do 4,6% w 2014 roku. Dla porównania, średnia dla całej Unii Europejskiej wyniosła w tej samej czasie 4,7%.  więcej

Facebook tworzy usługę, która ma ułatwiać współpracę w firmie. Może to być konkurencja dla usług Google i Microsoftu, a także dla LinkedIn.  więcej

Wstajesz, kiedy chcesz, pracujesz w szlafroku, szef nie stanie Ci za plecami, kiedy akurat właśnie na chwilę jesteś na fejsie. Raj? Bynajmniej. Praca z domu wymaga niezwykłej samodyscypliny.  więcej

W sieci pojawiły się blogi i inne strony, które zachęcają do starania się o pracę w serwisie work.lll.net.pl. Niestety jest to kolejny serwis Adriana Oleszczuka, a więc zamiast pracy można dostać 660 zł długu.   więcej

Pracując zdalnie, trzeba się opierać na zupełnie innych narzędziach niż w przypadku codziennego odwiedzania biura. Większy nacisk musi być położony na narzędzia komunikacyjne oraz lepszą organizację pracy.  więcej

Praca zdalna staje się coraz bardziej popularna - i nie bez powodów. Niezależnie od celu, jaki chce odnieść firma poprzez umożliwienie pracownikom wypełniania swoich obowiązków przez internet, opcja pracy zdalnej powinna być dostępna w każdym nowoczesnym przedsiębiorstwie.  więcej

Praca w domu jest obecnie możliwa nie tylko dla osób wykonujących wolne zawody. Dzięki niej możemy zaoszczędzić czas, pieniądze oraz zyskać przyjazne środowisko pracy. Żeby ją wykonywać, wystarczy nam internet, telefon i trochę dobrej organizacji. Dlaczego w takim razie Polacy wciąż stronią od pracy w domu?  więcej

Roboty telepresence to urządzenia, dzięki którym można przechadzać się po biurach lub halach produkcyjnych bez potrzeby pojawiania się w nich osobiście. Nie muszą one całkowicie zastępować podróży biznesowych, ale ich rynek jest obiecujący.  więcej

Telepracą nie są zainteresowani ani przedsiębiorcy, ani nawet potencjalni telepracownicy. Nie pomagają nawet promujące ją kampanie współfinansowane przez Unię Europejską. Dlaczego telepraca nie jest w Polsce popularna? Eksperci wskazują trzy główne przyczyny: restrykcyjne przepisy Kodeksu pracy, bariery psychologiczne u pracodawcy i pracownika, ale także dominujący nieformalizm.  więcej

Pracownik zatrudniony w urzędzie administracji rządowej może skorzystać z elastycznych form wykonywania pracy. Może wykonywać swoje obowiązki, będąc zatrudnionym w formie telepracy.  więcej

Rok temu wydawało się, że Google Wave może zmienić sposób komunikowania się w sieci. Dziś już wiemy, że Google nie zamieni tej usługi w finalny produkt i utrzyma ją tylko do końca roku. Trzeba przyznać, że to, co dobrze wyglądało w czasie prezentacji, wcale nie musi odpowiadać internautom.  więcej

Polscy pracownicy nie lubią nowinek. Zaledwie co dziesiąty jest zainteresowany przejściem na system telepracy, czyli wykonywania służbowych obowiązków poza miejscem pracy.  więcej

Wielka szansa i wielkie wyzwanie - praca na odległość zyskuje coraz więcej zwolenników. Do 2013 roku z tej możliwości ma korzystać już co trzeci światowy pracownik.  więcej

Oferty telepracy coraz częściej dotyczą zawodów niezwiązanych z informatyką i coraz częściej spotykają się z dużym zainteresowaniem. To dobrze, bo Polacy niezbyt chętnie zmieniają miejsce zamieszkania w celu znalezienia pracy – informuje serwis infoPraca.pl.  więcej

Prawie 2/3 firm planuje inwestycje w technologie do komunikacji pomimo kryzysu gospodarczego. Firmy byłyby jednak bardziej zainteresowane telepracą i mobilnością, gdyby mogły wcześniej wypróbować te rozwiązania – wynika z ankiety przeprowadzonej przez firmę e-Rewards na zlecenie Avaya.  więcej

Norki - projekt pozwalający na pracę zdalną - uruchomił serwis NaSpolke.pl. Narzędzie ma wspomóc planowanie i pracę przez internet. Serwis umożliwia też dodawanie ogłoszeń zachęcających do wspólnej pracy.  więcej

Osoby niepełnosprawne, które znajdą zatrudnienie w formie pracy zdalnej będą mogły otrzymać dofinansowanie na sprzęt i internet od Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON). Pieniądze otrzymają również organizacje, które pomogą niepełnosprawnym w znalezieniu telepracy – pisze Gazeta Prawna.  więcej

Przeciętny polski pracownik biurowy spędza ponad 2 godziny dziennie pracując w domu. Jest to tendencja korzystna dla pracodawców, gdyż wydajność osoby pracującej w domu może być wyższa, niż wydajność osoby pracującej w biurze - wynika z badań firmy Lexmark.  więcej