Siedmiu na dziesięciu młodych pracowników często łamie zasady polityki informatycznej, a co czwarty staje się ofiarą kradzieży tożsamości przed osiągnięciem wieku 30 lat - wynika z ogólnoświatowego raportu z badania opublikowanego przez Cisco.
Wyszukiwarkowy gigant nieustannie pracuje nad tym, by firma Google była wymarzonym miejscem dla najbardziej utalentowanych osób. Prezent z okazji zbliżających się świąt również nie odbiega od tych standardów.
Allegro miało udobruchać użytkowników Wykopu i zdementować część nieprawdziwych informacji rozpowszechnionych przez osobę podającą się za byłego pracownika Allegro. Niektórzy uczestnicy dyskusji zmieniali jej bieg, pytając o swoje problemy, ale głównym tematem było bezpieczeństwo.
Jak opodatkowane są bony, talony oraz świąteczne prezenty rzeczowe, które pracownicy otrzymują z okazji świąt? Czy ma znaczenie, jeśli pracodawca finansuje je ze środków obrotowych lub z ZFŚS?
Trzech pracowników Allegro weźmie udział w AMA w serwisie Wykop. W ten sposób platforma aukcyjna odpowie na działania użytkownika podającego się za byłego pracownika Allegro, który rzekomo zdradzał tajemnice korporacyjne i podawał ciekawostki dotyczące bezpieczeństwa.
Blisko co drugi Polak pracujący przy komputerze wykorzystuje czas pracy na zakupy w internecie. Kosztuje to rocznie polskie przedsiębiorstwa ponad miliard złotych.
Osoba opowiadająca historie w serwisie Wykop może być byłym pracownikiem Allegro, ale nie musi. Przedstawiciel Allegro dementuje zdecydowaną większość informacji udostępnionych przez użytkownika w nocy z wtorku na środę, choć niektóre potwierdza.
Social media zmieniły sposób pozyskiwania danych o pracodawcach. Coraz częściej internauci informacje o warunkach pracy w danej firmie czerpią z serwisów społecznościowych. Jest to duże wyzwanie dla pracodawców w obszarze budowania wizerunku firmy w sieci. Wymaga wprowadzenia zmian w komunikacji z pracownikami i potencjalnymi kandydatami, opartych na interakcji, a nie na wyłącznie biernym publikowaniu informacji na stronach kariery.
Pieniądze były zbierane przez Apple'a od września, a obok wkładu samej firmy połowę sumy stanowią również datki pracowników.
Młodzi pracownicy cenią sobie otwarte, innowacyjne środowisko, w którym można swobodnie korzystać z mediów społecznościowych i różnych urządzeń oraz pracować zdalnie zgodnie ze swoim stylem życia. Dla takich zalet gotowi są zaakceptować niższe zarobki - wynika z badania Cisco.