Rewolucja technologiczna zmienia oblicze procesów rekrutacyjnych w Polsce - najnowsze badanie Pracuj.pl ujawnia, że ponad 60% kandydatów pozytywnie ocenia automatyczne rekomendacje ofert pracy. Jednocześnie tylko co czwarty Polak akceptuje autonomiczne decyzje AI w procesie zatrudnienia. Jak pogodzić innowacje z oczekiwaniami kandydatów?  więcej

Według Barometru Zawodów 2024, w Polsce jest 29 zawodów deficytowych, co oznacza, że jest więcej ofert pracy niż pracowników. Z brakami rąk do pracy boryka się m.in. branża produkcyjna. W jaki sposób szukać pracowników w Internecie? Jest na to kilka sposobów.  więcej

Niemal 60 proc. Polaków w rekrutacji zdalnej ceni sobie oszczędność czasu wynikającą z braku konieczności dojazdu do potencjalnego pracodawcy - wynika z badania ClickMeeting. Z kolei zapytani o to, czy zwracają uwagę na swój wygląd w taki sam sposób, jak czynią to w przypadku rozmowy na żywo, ponad ⅓ odpowiedziała twierdząco, podkreślając jednak, iż przywiązuje wagę tylko do elementów, które obejmuje kamera.  więcej