Przedsiębiorstwa coraz częściej odchodzą od systemu pracy od 9 do 17 i umożliwiają pracownikom dostosowanie czasu pracy do ich własnych potrzeb, jak i potrzeb klientów. Takie elastyczne podejście staje się popularniejsze, ponieważ przynosi korzyści zarówno z perspektywy pracownika, jak i zatrudniającej go firmy.  więcej