Zapewnienie zwalnianym osobom szkoleń zawodowych byłoby najlepszą – według internautów – formą pomocy ze strony pracodawców. Niestety w trakcie redukcji zatrudnienia firmy ograniczają się do wręczenia wypowiedzeń, rzadko obejmując zwalnianych pracowników programem ochronnym – wynika z ankiety przeprowadzonej przez ArchitekciKariery.pl i Pracuj.pl.
OPTeam S.A., producent i integrator systemów kart elektronicznych, podpisał umowę z konsorcjum firm Resbud SA i ABM Solid SA na budowę Centrum Projektowego Nowoczesnych Technologii zlokalizowanego w Podkarpackim Parku Naukowo-Technologicznym Aeropolis.
Obsłużenie ponad 250 milionów użytkowników wymaga nie lada nakładów finansowych, a także odpowiedniego personelu. Dlatego też, mimo że wokół większość zwalnia, Facebook zamierza zatrudniać.
Oferty pracy można teraz szukać także przez Gadu-Gadu, wszystko dzięki botowi uruchomionemu przez serwis Monsterpolska.pl. Po wpisaniu żądanego stanowiska i lokalizacji bot zwraca oferty zgodne z wybranymi preferencjami.
Szukać pracy czy może lepiej dać się znaleźć pracodawcy? Nowy serwis rekrutacyjny Absolvent.pl, stworzony przez studentów dla studentów, wyszedł z tego drugiego założenia i odwrócił proces rekrutacji.
Prezentacja potencjalnemu pracodawcy za pomocą krótkiego wideo - to pomysł na sukces na rynku pracy nowego serwisu rekrutacyjnego CVlikeTV.com.
Nowy serwis rekrutacyjny na polskim rynku - Jobmatch.pl wykorzystuje moduł Scoring, który dokonuje pomiarów dopasowania kandydatów do ofert pracy zamieszczanych przez pracodawców.
Pracodawca nie może żądać od pracowników wybierających się na urlop podania danych teleadresowych umożliwiających wezwanie ich do pracy. Pozyskiwanie takich danych wydaje się uzasadnione jedynie w odniesieniu do pracowników pełniących strategiczne funkcje – uważa Generalny Inspektor Ochrony Danych Osobowych.
Oferty telepracy coraz częściej dotyczą zawodów niezwiązanych z informatyką i coraz częściej spotykają się z dużym zainteresowaniem. To dobrze, bo Polacy niezbyt chętnie zmieniają miejsce zamieszkania w celu znalezienia pracy – informuje serwis infoPraca.pl.
W dobie kryzysu strony z ofertami pracy w USA odnotowały 10% wzrost odwiedzin w stosunku do poprzedniego roku. Najczęściej pracy szukają pracownicy obsługi klienta, magazynierzy oraz sprzedawcy - wynika z badania comScore.