Tylko 12% małych i średnich firm w Europie korzystało z Big Data w 2018 roku, w porównaniu z 33% dużych. W Polsce było ich jeszcze mniej - zaledwie 8%. Firmy nie zawsze rozumieją korzyści wynikające z analizy wielkich zbiorów danych, często też nie mają pomysłu na ich wykorzystanie. Czy zatem Big Data w małych firmach w ogóle ma sens?
Samo rozwijanie i wdrażanie rozwiązań chmurowych, sztucznej inteligencji, big data czy Internetu rzeczy nie wystarczy firmom do osiągania przewagi konkurencyjnej. Potrzebne jest zrozumienie pracowników, którym te rozwiązania mają służyć i umieszczenie ich w centrum strategii biznesowych.
Z raportu "State of Salesforce Data Protection" wynika, że 39% firm uważa się za przygotowane na scenariusz naruszenia lub utraty informacji, a 75% nie dysponuje kompleksowym procesem tworzenia kopii zapasowych i odzyskiwania danych. Może to sporo kosztować – każdy zagubiony lub skradziony dokument z poufnymi i wrażliwymi informacjami to według badania Ponemon "Cost of a Data Breach Study" nawet 148 dolarów straty.
Według The Institute of Financial Operations, nawet 95% informacji biznesowych jest przechowywanych na papierze. Dla wielu firm relacje służbowe nadal nierozerwalnie związane są z procesem przetwarzania fizycznych dokumentów, absorbującym czas i zasoby. Cyfrowe systemy zarządzania umowami umożliwiają skrócenie tego procesu zwiększenie odsetka odnawianych kontraktów, a nawet wzrost przychodów.
Rośnie popyt na rozwiązania z zakresu zaawansowanego monitoringu, co wiąże się bezpośrednio z ogólną potrzebą zapewniania bezpieczeństwa osób i mienia. Od momentu wprowadzenia przepisów RODO same urządzenia oraz gromadzone przez nie dane muszą być także właściwie chronione.
Rosnące znaczenie big data czy korzystanie przez pracowników z urządzeń mobilnych wymusza rozwój firmowych systemów IT. Wprowadzając zmiany, wiele organizacji nie uwzględnia jednak drukarek czy skanerów. W efekcie nie współpracują one ze sobą i z pozostałymi urządzeniami. Może być jednak inaczej.
Główne wyzwania, z którymi mierzą się małe i średnie firmy to cyberzagrożenia (33%), rosnąca konkurencja (27%), nowe regulacje takie jak RODO (23%), wymagający rynek pracy (23%) czy zbyt szybki postęp technologiczny (23%). Problemy z infrastrukturą IT wskazywało 18% przedsiębiorstw, biorących udział w badaniu SMB IT Pain-Point Survey 2018. Jak je rozwiązać?
W nadchodzącym roku kluczową rolę odegra sztuczna inteligencja, która w coraz większym stopniu wkracza w codzienną działalność firm i konsumentów. Na szerokie wody wypływa też robotyzacja i rozwój urządzeń z zakresu Internetu rzeczy, a to dopiero początek tego, co warto wiedzieć o technologicznych trendach na rok 2019.
Miasta wciąż zmagają się z aktami wandalizmu, zakłócaniem porządku czy kradzieżami samochodów, których sprawcy są identyfikowani (według policyjnych statystyk) w co piątym przypadku. Co robić, aby coraz inteligentniejsze aglomeracje stały się również bezpiecznymi?
Praca zdalna zyskuje nowych zwolenników również w Polsce. Sprzyja jej rozwój technologii oraz pokoleniowa wymiana na rynku pracy. Czy mogą na niej skorzystać zarówno pracownicy, jak i pracodawcy?