Międzynarodowa sieć zaprezentowała właśnie drugie nowoczesne miejsce do pracy w centrum Warszawy. Nowa elastyczna przestrzeń znajduje się w budynku Nowogrodzka Square, umiejscowionym w pobliżu warszawskiego centrum biznesowego.
Wysokość zarobków czy pozapłacowe benefity tracą na znaczeniu, kiedy za działania firmy odpowiada niewłaściwa osoba. Niezadowolenie z szefa to w 75% przypadków powód zmiany miejsca pracy – wynika z badań firmy Gallup. Prawdopodobnie dlatego na rynku pracy można zaobserwować wyraźny rozwój trendów, takich jak holakracja czy coworking.
Pokolenie Y dynamicznie transformuje rynek pracy i zasady, które rządziły nim do tej pory. Nowe pokolenie chce być mobilne, nie daje się uziemić i jasno mówi o swoich potrzebach. Dla millenialsów „praca stacjonarna” równa się „praca syzyfowa”.