Mobilne gadżety robią na nas dobre wrażenie, ale ich produkcja może przebiegać w warunkach niezbyt przyjaznych ludziom. Ostatnio w ubiegłym miesiącu słyszeliśmy o naruszeniach praw pracowników w fabrykach dostawców Apple. 

Główny konkurent Apple - Samsung - nie jest znacząco lepszy dla swoich pracowników. Już wcześniej nadużywanie praw pracowników zarzucała mu organizacja China Labor Watch, ale o wiele większym problem będzie dla firmy pozew, jaki złożyło brazylijskie ministerstwo pracy. Żąda ono od Samsunga odszkodowania w wysokości 250 mln reali, czyli niecałych 110 mln dolarów.

Godzinami przy taśmie

O złożeniu pozwu poinformowała organizacja Reporter Brasil, która zajmuje się walką o prawa pracowników. Pozew poprzedziły dwie kontrole ministerstwa pracy, w maju 2011 roku oraz w maju tego roku. Zidentyfikowano przypadki, gdy pracownicy stali przy linii produkcyjnej do 10 godzin. Był nawet przypadek pracy przez 15 godzin w ciągu jednej doby i trafił się pracownik, który zaliczył 27 dni roboczych pod rząd.

fot. Alex Pazzuelo, Agência de Comunicações do Governo do Estado do Amazonas

Aby mieć pełne wyobrażenie o sytuacji pracowników, trzeba zrozumieć charakter ich pracy. Przykładowo pracownik pakujący telefony z ładowarkami i instrukcjami ma 6 sekund na wykonanie pojedynczego zadania, które potem powtarzane jest ponad 6 tys. razy w ciągu dnia.

Fabryka urazów

Ludzie w fabrykach Samsunga pracowali nie tylko zbyt intensywnie, ale też w złych warunkach. Nie zadbano również o odpowiednie dla nich stanowiska pracy, np. krzesła z odpowiednią wysokością.

To wszystko sprawiało, że fabryka smartfonów mogła stać się fabryką ludzi skarżących się m.in. na urazy pleców. W fabryce zatrudniającej 5,6 tys. wystąpiło ponad 2 tys. przypadków chorób, które mogły być nabyte w czasie pracy. Zdaniem Reporter Brasil, jeśli nic się nie zmieni, 20% zatrudnionych osób rozwinie u siebie ten sam typ urazów.

Reporter Brasil zauważa również, że Samsung otrzymuje od brazylijskiego rządu zwolnienia z podatków. Jeśli dodatkowo wykorzystuje ludzi, powodując u nich problemy zdrowotne, to państwo jakby dodatkowo dopłaca do interesu Samsunga.

Najwyższe branżowe standardy?

Co na to Samsung? W wypowiedzi cytowanej na łamach Guardiana przedstawiciele firmy stwierdzili, że mają zamiar w pełni współpracować z władzami Brazylii. Mówili też, że Samsung troszczy się o stworzenie takiego środowiska pracy, które zapewnia "najwyższe branżowe standardy" w zakresie ochrony zdrowia, bezpieczeństwa i opieki socjalnej.

Każdy Czytelnik zada sobie w tym miejscu niepokojące pytanie. Czy "najwyższe branżowe standardy" oznacza to samo co "humanitarne warunki"?

Czytaj: Kto składa sprzęt Apple? Dzieci, kobiety w ciąży, ludzie zastraszani...