Serwis PayScale przyjrzał się warunkom pracy w dziewięciu najbardziej znaczących firmach z branży IT - zbadano wysokość wynagrodzenia na początku i po 10 latach pracy, warunki pracy, satysfakcję z niej, a także bonusy. Pod lupę wzięto firmy Amazon, Apple, Dell, Facebook, Google, Hewlett-Packard, IBM, Intel oraz Microsoft.

WYNAGRODZENIA

Najwięcej początkującym pracownikom płaci Microsoft - 86,9 tys. USD rocznie. O 4,3 tys. USD mniej płaci z kolei Google. Natomiast pracowników z 10-letnim stażem na danym stanowisku najlepiej wynagradza już właściciel najpopularniejszej na świecie wyszukiwarki - mogą oni liczyć na średnio 141 tys. USD rocznie. Pracownicy koncernu z Redmond zajęli miejsce drugie - otrzymują oni 127 tys. USD rocznie.

Najsłabiej na początku zarabiają zatrudnieni w Apple'u - 43,1 tys. USD, po 10 latach ich wynagrodzenia plasują ich już jednak na miejscu trzecim. Z kolei najmniej osobom doświadczonym płaci koncern Hewlett-Packard - 91,6 tys. USD. Jest to jedyna firma z badanej dziewiątki, której wynagrodzenia plasują się poniżej średniego poziomu dla branży - różnica wynosi 5 proc. O 23 proc. więcej od średniej dostają pracownicy Google'a.

MIEJSCE PRACY

Średnia wieku jest stosunkowo niska. Waha się od 26 lat w Facebooku do 44 lat w firmach HP oraz IBM. W tych ostatnich pracują także osoby z największym doświadczeniem zawodowym - średnio mają odpowiednio 18 i 19 lat pracy. Najmniej doświadczeni są pracownicy Facebooka - jedynie trzy lata. W przypadku Google'a jest to siedem lat.

Pracownicy HP i IBM są także najbardziej wierni. Ich staż pracy to średnio siedem i osiem lat. W Facebooku wynosi poniżej roku, w Amazonie około roku. W dwóch ostatnich firmach w ostatnim czasie pojawiło się bardzo wielu nowych pracowników. Z kolei największe przedsiębiorstwa stawiają na racjonalizację zatrudnienia, co sprawia, że ich pracownicy mniej są skłonni do zmiany miejsca pracy.

Zgodnie ze stereotypem firm IT większość ich pracowników stanowią mężczyźni. Największa dysproporcja w tej kwestii panuje w firmach Intel i Microsoft - jest tam po 80 proc. mężczyzn oraz 20 proc. kobiet. W Facebooku pod tym względem jest najlepiej - pań jest 33 proc., pozostałe 67 proc. to mężczyźni.

BENEFITY

Najdłuższymi wakacjami cieszyć się mogą pracownicy IBM - do dyspozycji mają średnio 3,2 tygodni rocznie. Trzema tygodniami zadowolić się muszą z kolei zatrudnieni w Facebooku, HP, Intelu i Microsofcie. Najkrócej wypoczywają osoby pracujące w Apple'u (2,1 tygodni) oraz Amazonie (2,2 tygodni).

Każda firma oferuje różnego rodzaju dodatki. Oprócz standardowych, jak praca z domu, służbowa komórka czy program emerytalny, mamy też możliwość pracy ze zwierzętami domowymi w biurze (Amazon i Google), darmową kablówkę (HP) czy pokrycie wydatków związanych z relokacją (Intel).