31 marca br. Great Place To Work Institute Polska, podczas uroczystej Gali w siedzibie Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie, ogłosił listę Najlepszych Miejsc Pracy Polska 2010.

Wśród dziesięciu Najlepszych Miejsc Pracy Polska 2010 znalazły się firmy, które przekroczyły minimalny próg wyników Trust Index na poziomie 60%, wyznaczony przez Great Place to Work Institute Europe, oraz uzyskały pozytywną ocenę kultury organizacyjnej i stosowanych praktyk HR.

Laureatami rankingu Najlepszych Miejsc Pracy Polska 2010 zostały:

Przedsiębiorstwa zatrudniające powyżej 1000 pracowników

1. Grupa IKEA w Polsce
2. Alior Bank S.A.
3. Leroy Merlin Polska Sp. z o.o.

Przedsiębiorstwa zatrudniające poniżej 1000 pracowników

1. Bristol-Myers Squibb w Polsce
2. Instytut Nafty i Gazu
3. Microsoft Sp. z o.o.
4. SC Johnson Sp. z o.o.
5. Medtronic Poland
6. Laboratorium Kosmetyczne Dr Irena Eris
7. Lek S.A. - Sandoz TechOps

Organizatorzy badania przyznali również dwa specjalne wyróżnienia. Nagrodę dla „Firmy przyjaznej rodzinie” otrzymała Grupa IKEA w Polsce. Leroy Merlin Polska Sp. z o.o. został natomiast uhonorowany tytułem „Firma z Pasją” za wdrażanie praktyk, dzięki którym pracownicy mogą rozwijać swoje zainteresowania.

- Tegoroczne badanie wskazuje, że polskie przedsiębiorstwa doskonale rozumieją rosnące znaczenie tworzenia optymalnych warunków pracy dla swoich pracowników. Jednak wspaniałe miejsca pracy to coś więcej niż bezpieczne i ergonomiczne stanowisko pracy. Poczucie współodpowiedzialności za osiąganie celów przedsiębiorstwa, duma z działalności dobroczynnej prowadzonej przez pracodawcę i zaufanie do kadry kierowniczej to ważne cechy wyróżniające wspaniałe miejsca pracy od tych ledwie przeciętnych – mówi Paweł Bochniarz, prezes Great Place To Work Institute Polska.

W badaniu wykorzystano wskaźniki Trust Index oraz Culture Audit. Pierwszy z nich - Trust Index - mierzy poziom zaufania, dumy i koleżeństwa w miejscu pracy. W specjalnie opracowanych ankietach wypowiada się reprezentatywna próba pracowników badanego przedsiębiorstwa. Natomiast drugi ze wskaźników - Culture Audit - to ocena praktyk z zakresu zarządzania kapitałem ludzkim przeprowadzona według identycznych na całym świecie kryteriów opracowanych przez Instytut.

Badanie Great Place To Work ma ponad dwudziestoletnią historię i realizowane jest obecnie w 44 krajach świata. Corocznie uczestniczy w nim 3,500 przedsiębiorstw zatrudniających ponad 1,2 miliona pracowników.

najlepszemiejscapracy2010.pl