Codility.com, internetowy startup z Polski, oferujący aplikację do zdalnej, automatycznej oceny poziomu umiejętności programistów w procesie rekrutacji, znalazł się w grupie 23 firm zakwalifikowanych do finału europejskiego konkursu Seedcamp. Pięciu finalistów otrzyma do 50 tysięcy euro i możliwość udziału w 3-miesięcznych warsztatach w Londynie, podczas których pod okiem specjalistów będą dopracowywali swoje produkty.
reklama
Od 3 lat, we wrześniu w Londynie odbywa się finał konkursu Seedcamp. Jest to impreza dla europejskich startupów, szukających pieniędzy na działalność oraz porad ekspertów. Konkurs organizują Saul Klein z Index Ventures oraz Reshma Sohoni.
Tegoroczna edycja konkursu odbędzie się w dniach 21-25 września 2009. Jednym z 23 startupów, które zostały zaproszone do Londynu, jest Codility.com. Jest to aplikacja do automatycznej oceny poziomu umiejętności programistów w procesie rekrutacji. Ma ona pokazać osobie rekrutującej kompetencje kandydata, wymagając napisania fragmentu kodu, a następnie sprawdzając jego poprawność oraz skalowalność.
- Pomysł powstał podczas mojego siedmioletniego pobytu w Chinach, kiedy byłem odpowiedzialny za rekrutację programistów dla pekińskiej firmy Exoweb. Prowadząc wywiady, zauważyłem, że większość kandydatów przejawia dyskwalifikujące braki warsztatowe, które można wykryć automatycznie, oszczędzając cenny czas rekrutera - tłumaczy Grzegorz Jakacki, współtwórca Codility. - Po powrocie do Polski wraz z kolegami ze studiów postanowiliśmy przekuć dostrzeżoną potrzebę rynkową w startup technologiczny.
Czy Codility ma szansę na znalezienie się w gronie finalistów? Marcin Grodzicki odpowiedzialny za rozwój biznesu Codility z ramienia UBIK Business Consulting uważa, że tak, ale łatwo nie będzie. Poziom firm biorących udział w konkursie jest bardzo wysoki. Należy więc pokazać zaawansowany produkt, z wyraźnie określoną grupą docelową i modelem biznesowym. Codility obniża koszty rekrutacji programistów nawet o 90% (...) Każdy taki test to zaoszczędzona godzina pracy doświadczonego programisty, który musiałby osobiście rozmawiać z kandydatem. Dla firm zatrudniających programistów używanie Codility to wymierne, finansowe oszczędności oraz gwarancja jakości zatrudnianych osób - przekonuje Grodzicki.
Organizatorzy konkursu przejrzeli od początku organizacji Seedcampa ponad 1500 wniosków przesłanych przez zespoły z 53 krajów. W ciągu trzech lat działalności zorganizowali także 10 Mini Seedcampów w różnych krajach, w tym także w Polsce. Zainwestowali natomiast w 14 zwycięskich projektów.
Do tegorocznego finału Seedcamp Week 2009 zakwalifikowanych zostało 21 firm.
• Advertag – Londyn, Wielka Brytania
• Boxed Ice – Bromsgrove, Wielka Brytania
• Brainient – Bukareszt, Rumunia
• Codility – Warszawa, Polska
• Comufy – Londyn, Wielka Brytania
• Erply – Estonia
• Joobili – Budapeszt, Węgry
• Kukunu – Londyn, Wielka Brytania
• Loc8 Solutions – Edynburg, Wielka Brytania
• Patients Know Best – Cambridge, Wielka Brytania
• Petsicon – Berlin, Niemcy
• Plug in SEO – Londyn, Wielka Brytania
• ShoutEm – Zagrzeb, Chorwacja
• T27 Systems (Pearl Systems) – Bristol, Wielka Brytania
• Talasim.com – Amman, Jordania
• Teachable – Londyn, Wielka Brytania
• Vooices – Wigan, Wielka Brytania
• VouChaCha – Londyn, Wielka Brytania
• Wondergraphs – Leuven, Belgia
• World on a Hanger – Londyn, Wielka Brytania
• YubiTech – Ramat Gan, Izrael
Oprócz powyższych finalistów do Londynu zaproszono także dwa startupy - Kwaga z Francji oraz Platogo z Austrii, które zwyciężyły w ostatnich Mini Seedcampach. Firmy te wezmą udział w tygodniowych warsztatach razem z pozostałymi startupami.
Aktualności
|
Porady
|
Gościnnie
|
Katalog
Bukmacherzy
|
Sprawdź auto
|
Praca
biurowirtualnewarszawa.pl wirtualne biura w Śródmieściu Warszawy
Artykuł może w treści zawierać linki partnerów biznesowych
i afiliacyjne, dzięki którym serwis dostarcza darmowe treści.
*
|
|
|
|
|
|